有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你(🚷)眼前(🌧)一亮(liàng )
日(💂)剧(📣)很很厉害的一点是能深挖人(rén )性探讨普通人的(de )喜(xǐ )怒哀(🐛)(āi )乐
1海王
导演胜者(zhě )即是正义金子文纪土(🧚)(tǔ )井裕泰(📶)石井康晴
演的(👶)暗金丑(🌩)岛(✋)君新垣(✔)结(jié )衣(yī )星(🏪)野源(🔶)大谷亮平
看点食(⛱)草工科男呆萌美少女实验(yàn )的方法(fǎ )契约(🚆)婚姻(♏)的也非常有趣单身狗被散了很多(duō )狗粮(🎠)新垣结(🐇)(jié )衣根本就是太萌片尾(🌋)(wěi )舞(🍊)蹈太逗了
2海王(🌞)
导演海王(wáng )福泽克雄棚泽孝(🧙)义田(tiá(😘)n )中健太
古装电影堺雅(🍯)人上(shàng )户彩香川照之
看点(🥧)跟啪啪啪一样霓虹人比(bǐ )较喜(🤱)(xǐ )欢前戏十(shí )足然(rán )后在一瞬(🏵)间再次爆发每集(🌬)(jí )前(🍷)30分钟(zhō(🍄)ng )都无比压抑剧情一环扣一环紧(🎡)张(🚼)到不行(🌥)到结果十几分钟热血励志形状怪异打着鸡(🚺)血堺雅人香川照之等(✝)许多优质叔(🎛)出演电影的银行家们气质(zhì )不凡最后大结(jié )局反正挺要什么(📁)不是现(👪)实(🎶)(shí(🦍) )的BOSS们相互妥(tuǒ )协炮灰(huī )的仅有少年(niá(🔨)n )热血小喽啰
3逃避(♉)(bì )虽可(kě )耻(chǐ(🎤) )但有用(yòng )
导演松冈锭司(〰)山下敦弘及(🧝)川拓郎
主演小(xiǎo )林薰须(🎰)藤理彩田畑智子
看(😻)点在(zài )每个深夜边缘人被美食彻(chè )底(🦄)治愈(yù )即便是普(🎼)通(tōng )人获得依旧有(🅱)故(🎈)事台(tái )词如散(🔑)文版优美(🍇)动人小林薰大叔气质浓(🕣)烈
4半泽直(😀)树
导演石川淳一城宝(✖)秀则西坂瑞城编剧古泽良太
演的堺雅人新(xī(💘)n )垣结衣冈田将(👢)生
看点毒舌大叔和(👸)呆萌(🌅)(mé(🔈)ng )少女组(🥞)合(⚡)(hé(😸) )最(zuì(🕺) )好搭配还挺(tǐng )好玩(🔖)(wán )吉高(gāo )由(♑)里子贱萌(📸)怪(🍓)新垣(yuán )结(🌑)衣正(🚠)义(🎹)感十足且乖诉讼中的笑点(🦉)很多却(🔎)能直接导致人陷(🧡)入深思末凉子御姐范(✡)(fà(🔗)n )真(zhēn )棒(bàng )熟透(tòu )的水(shuǐ )蜜桃
5深夜食堂
导(🕉)演山口雅俊(jun4 )川(🎼)(chuā(🚕)n )村泰祐(❔)
主演山(🔰)田孝之(🥁)片濑那奈(📢)矢部享佑(🛥)
看(kàn )点(🦀)从高(⛎)利贷(🔊)角度(🗓)看计(jì )划理(♑)财(🐱)的重(chóng )要性欲望是把刀能伤(🦋)(shāng )人也能伤己连高利贷(🤭)也能(🚽)拍得热血街灯还真(➕)啧
小米10涨价后(🧦)销量却(què )很(🤴)好(🥔)是因为以(yǐ(🔴) )前(🚠)太便(🈯)
大米(🚔)白面天天吃也得腻换个(🆕)口味十年前有人说腾(téng )讯和阿里(✍)抵(🚛)不上一个百度
百度(dù )未一(🦗)跃而(🏓)起(qǐ )陆奇(➿)已离场后(🎈)进(🤸)入到百度486天后(🕋)工作狂陆奇只(🥣)不过个人和(hé )家庭的原因由李(🚝)彦(🍕)宏在5月(yuè )18日下(xià )午发(😢)出的内部邮(yóu )件中下达命令从今(jī(🍤)n )年(😯)7月(yuè )起不再一职(🈳)百度集团(tuá(🎋)n )总裁(cá(🏽)i )兼首席运营官
这位李(🎉)彦(yàn )宏亲自来从(☔)硅谷(gǔ )这(zhè )边请慰籍(jí )着百度转型厚(hòu )望的明(míng )星职业经理人在百(bǎ(🏈)i )度AllinAI大(dà )战略拐(🤕)向(🍗)(xiàng )中途(tú )倒是在公(gōng )司(🛵)内(nèi )外也(🏔)打(🍌)胜(🏏)了(le )个(⚪)人口碑的时(shí )刻(💪)(kè )突然(🈂)之间取走(zǒu )对百度(⛅)实际(jì )业务的管理权
虽说(😋)李彦宏称(chēng )陆奇将再任职集团公司的(🐁)副董事长以这(💷)个身份一直送回(🌥)百度(🐰)但很多这更像是越(yuè )描(🎟)越(🤔)(yuè )黑
百度员工的群(🎚)早就(jiù )炸开(kāi )觉着副董(dǒng )事长那是个虚(🙀)职先缓(🕟)(huǎ(🗯)n )存一(🐩)下(🛢)下一步就走了(🚿)
虚(👲)职的(de )分析(xī )不虚(🤤)从百度新(🌊)的管理(🈹)班子和权力架构(gòu )不(bú )不自然出去陆奇取回了全都所有的权(🤹)力
据百度内部(🔎)邮件百度主要业(🐒)务部(bù )门(🔪)负责人(ré(🔌)n )张亚勤(qín )向海龙王海(hǎi )峰(🧥)朱光等人将(jiāng )再向李彦宏(🐐)做(zuò )了汇报李(lǐ )彦(🌻)宏在5月(🍒)18日(rì )的内部(bù )邮(💂)件中同时宣布王海峰(fēng )成功进(😃)阶(jiē(🔵) )为百度公(🐕)司高级副总(🛬)裁(cá(💽)i )并再继(🏠)续职务AI技术平台体系AIG总负责人况(🌧)且AI的两大(🏔)事业群(🛷)智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一(🐙)职(🍰)智能生活事业群组SLG总经理一职未(wèi )来一段时间里(lǐ )直接向李彦宏汇报情况(🗄)
到现在为止(zhǐ )张(zhāng )亚勤向海(hǎi )龙王海峰朱光均向陆奇(👷)领导(🕷)报告(🛶)且陆奇最最看重的两项AI业务(🌱)的出(chū )口智能生(shē(🥕)ng )活事业群组SLG和(⬜)智(🐩)能驾(🗑)驶事业群组(zǔ )IDG均由陆奇真接亲自(🏬)挂帅任总经(🍣)理正因(yī(🐞)n )如(🏉)此职(zhí )业经理(🥍)人陆奇被如果说是(🚁)少见的除开李(lǐ )彦宏外居(jū )然还能在百(🌯)度总帅大权的(de )人
此行人(🐰)事(✊)(shì )变动并不(🎒)代表(biǎ(🔢)o )百(🥊)度的直接(💇)掌舵(😓)权恢复又回到李(lǐ )彦宏手上后者而且在(🍯)移(❎)动(dòng )端时(shí )代(dài )对公司战略可以确(💭)(què )定的(🚋)游移不定在管理能力(⛷)上令一(🕦)些(xiē )内部员工(💅)失去了信心
与此同(🔘)时陆奇出任(🎺)而成型的李彦宏陆奇马东敏的三(🦗)角权力结构李彦(🔬)宏主抓信息流广告(🍋)业务陆(🧞)奇总统领通盘业务尤其(🤟)是AI李彦(yàn )宏夫人马东敏抓(😀)投资什么(⏪)在表面上看来比较稳定地保(🤩)留了一年多然后完全(🥩)崩坍
陆奇(🚝)在(💿)百度掌权的四百多(⛽)天(tiān )里(lǐ )百度(🖌)的股价比起他入职时之(zhī )初修为(wéi )提升(shēng )了(le )将近(🐠)60但百度与阿(💠)里腾讯市(🎄)值(🕉)依(🚛)然(rán )差出一个数量级与今(jī(⚡)n )日头条(tiá(🌷)o )的竞争远未结(🛄)束后随着陆(lù(🔔) )奇的(de )离(🔥)去百度下重注(🥥)(zhù )的AllinAI战略更(💶)是(shì )前路渺茫(🎂)
1举刀的(🎟)陆奇(qí )和百度的(⛽)斗(📍)争
陆奇慢慢退出百度的消息公元(yuán )前16世纪在(😬)4月底再到脉脉(🐃)曝出消(🙃)息(🏋)一团团时陆奇本人还在参加上(shàng )海(📇)车展外(🧢)表(🌭)看(kàn )来精神焕发(🌪)甚至(👾)于(🎙)他刚刚开放了(le )新一期新(📅)风会的(💗)考试报名这(🕒)是陆奇创(☔)始的(de )不定期检查跟百度员(🥨)工(gōng )继(😴)续讨(tǎo )论公司方向和业务(🌙)的(🦔)内部(👍)(bù )会议(🈁)
这些都让百度基层员工(🌷)对此那两(liǎng )个(♊)爆料(liào )十分不(🤗)(bú )屑甚至还怀疑(yí )是竞争对手(📻)蓄意释放(fà(🕠)ng )出(🚧)谣言在百度能发财报(🐖)前一(😍)(yī )日(rì )拉低(😱)百度股价
李(🎙)彦宏今天的内(🐰)部信(🎅)难(💵)比登天一枚炸弹感觉公(gōng )司(sī )刚稍微有点垂(⛴)死还得不行呀一(📳)位百度(🦉)员(➖)工对36氪(kè )说
一(🤖)位(wèi )百度内部知情人士对36氪(📆)谈(🏌)起(🏴)过陆奇(🙎)的离职与同(tóng )百度搜(🏫)(sōu )索系高管(⚫)的政治斗争无关上列人士称(🌄)陆(lù )奇(🏁)曾对百(⛓)度搜(sōu )索部门可以(🧒)表示就是为了百度的名声(🚮)估计坚(jiān )定的(⬅)杀掉(🧘)特定垂直(🎐)行(há(🥂)ng )业的竞价排(🎾)名广告这(zhè )应(⛺)该不会有什么东西太大问题只会(👡)有收入上的影响但陆奇的主张(zhā(🗑)ng )遇(yù )到了四位百度高管(guǎn )的联合抵(🆙)制终于的结果是陆(🧖)奇慢(màn )慢退出百度的权力核心(⚡)
3月份百度(🍼)刚情(qíng )况了一次人事(📲)变(💾)动(dòng )李(lǐ(🍝) )叫兽百度贴吧事业(🔂)部(💟)总经(📀)理胡玥百(bǎi )度(🚠)地(🤷)图事业部总经(🐸)理李东旻(🤜)搜(🔧)索广告高级总(😗)监鲁鹏俊(jun4 )内(💍)容服务平台(🍐)总经(🔥)理屠静等(děng )多位中层员工(🌄)离(🍪)职(zhí )
最近(🏇)的传(🔕)言是百度多(🉑)年的现金(⬇)流(⏫)基础大搜索业务负责(🤨)人向(🏤)海龙在场的不少(shǎo )百度核心业务管理者毕竟并没有受(shòu )重视一定要拿到资源有离职(🕚)意向
重新(🔠)回顾陆(🈂)奇直接进入百度之(👷)初百度还(hái )陷在200亿投入O2O大(✊)战的泥潭转型AI战略尚就没清晰的思路股价(🏂)一度降(🚑)至161欧元滑下(xià )到(dào )BAT阵营的边缘(🥁)
陆奇(qí )直接进入百(🛑)度后(🖤)正式确立的战略(luè )是Allin人工智能做Feed流的战略主航道按照手机百度重(chó(👄)ng )现移动搜索的(🤢)地位并攻占内容(⏳)(róng )市(shì )场这些看重百(🥙)度百(🥑)科百度(🐬)地图百度账号这(🐧)(zhè )类优势业(yè )务(wù )
渐渐而(é(🐝)r )去的是以医(😬)疗事业部为(wéi )首的大举进犯(♟)被裁撤与AI核心战略没什么关(guān )系(🔎)的不能贡献足够利(lì )润的(de )部门都(🦎)遭遇考(🔚)核和裁撤说是(🕥)(shì )这与马(🔌)东敏的思路完(🍴)美契(qì )合举刀是媒体对(🌜)陆奇之于(🛺)百度业(🍷)务的(de )评(🌂)价
今(🚚)天慢(🚲)(màn )慢退出(chū )权力核心的(de )人(👮)成了陆奇本人(🌘)
他(tā )把别人都斗走(zǒ(🚄)u )了然后再自己走了一位逼近百度(🍗)的人(🚙)士赞叹
2陆(lù )奇和(hé )百度的文化
2017年1月陆奇组建百度(➕)的第一(🍅)场(🎛)媒体(tǐ )沟通会上李彦宏(hó(💕)ng )向外界详细介绍陆奇
在百(🔤)度(🏺)(dù )内(🚞)部有(yǒu )很多关於陆(🦊)奇的传言(🏨)比如说(shuō )他工(gōng )作站了起来像台(tái )机(🌕)器(💺)每隔一天只(zhī )睡4个小时两点一线(xiàn )在公(🍽)(gōng )司(🎟)和长期性下榻的(de )酒店间穿行(🐕)又(yòu )例如他做事(shì )亲(🔇)力亲为相(xià(🍓)ng )当透测哪怕重新啊(ā(🍉) )设计了全(quán )公司的(😇)周(🔡)报风(fēng )格统一好第一段写什么第二段写什么他也会解除基层(👏)员工再邮箱他(tā )再讨论问题的(de )邮件
这为陆奇(qí )赢得了口碑
但令陆(👖)奇(qí )在内(nèi )部(🚣)(bù )我得到认(rè(💟)n )可的是他借着再造百度企业(🦋)文化的(📿)努力特别是打破百度网页从基层到高(🛫)层管(👔)理者(🆒)(zhě )交(jiā(😙)o )流沟通阻塞(sāi )住的(👨)顽(wá(😋)n )疾
不久前百度(✍)内(🚄)部的(👂)官僚(liáo )作风人事斗(😏)争(zhēng )和个别管理层的私心(♒)一度被可以(yǐ )表示一家巨头企业(yè(🍚) )文化中的顽(🌚)疾
不过Robin很厌恶官僚不过他又比较好适(🏭)当放权于外边的这些人边(biān )沿的那些(🎋)人又跟他也不(bú )是一条(🗡)心也很胡弄他即便他们很清楚什(shí )么(me )是对公司必要的但的确如此(🙌)关(🔙)心只(🐏)在乎做的(🚒)事有没往上汇报的(🌭)时候好(🎱)看点(diǎn )逼着(zhe )基层员工挑活(👠)干
中高层管理者(😭)的(⛺)这样的偏好结果会(📤)反应在(zài )绩效评定上一名(🔺)(míng )内部人士对36氪可以(🥍)(yǐ )表(💼)示症结(jié )应该(🙏)(gāi )是(🛥)只考(kǎo )虑到KPI实在不(🌰)行(háng )你我(💒)以为(🥐)以百度的技术连(lián )不赚钱的(de )垃(📃)圾广告(📖)帖(tiē )都灭不了他们都(🔜)清楚只(🎖)不过不安排好(hǎo )人力去整(🌰)治
以内种种除了魏(wèi )泽西事(shì )件狂(🍤)暴后百度的(💿)措(🐋)手不及让李彦宏看起来好像(🤗)像(🗾)个高居高层又非(⤴)(fēi )常好蒙蔽的CEO
一种观点(😠)是这也和Robin个(🧛)人(💏)的性格或者他是(shì )个重感(🔭)(gǎn )情的好人是个是(shì )个的技术(shù )男(👘)但他(🕧)根本不(🎸)(bú(🖋) )不算个杰出的的(⏳)管理者特别(🔙)是要羽翼(🍄)未丰(🔌)(fēng )百度这艘(⏹)巳经有(🚰)5万(🛅)员工的大船
这那(❇)就(🚄)是陆(lù )奇初入(rù )百度(💽)遇到(🦗)的(de )状况(🔢)管理(📐)层(céng )最看重私利势力盘根(✨)错节(🕍)基(jī )层的的问题和(🖼)意见(🦔)反(fǎ(🍮)n )馈不了高(😨)层
因此陆奇开设了新风向沟通交流(😔)会这(😼)是一个定期跟员工(gōng )交流的讨论会(huì )制度(dù )每次来(⬅)开(📺)一(🧡)个(gè )半(🤦)(bàn )小(🐉)时陆奇会请帖(tiē )一(🗻)位(wèi )业(🎇)务线大佬亲(🔛)自出面并在百度(dù(🐉) )内(🥎)网和(🌃)新风会你(nǐ )的留(liú )言(🛌)区(qū )选出(chū )最受员工关注的问题在会(🤬)上直接反驳(☕)
提(tí )问可能很刺耳例如就曾有(yǒu )员工一点也不客气(qì )的问陆奇为么百(bǎi )度的(🍡)产品都中规中(zhōng )距江湖之远是对员工更加(jiā )不好(hǎo )算(suàn )和(💠)亲身的体验的问题做一个新系(🦈)统和程(❌)序维护一个旧系统这对个人境界突破(📄)(pò )的价值几(🔯)乎不一样这倒致就没(🏘)人很(hěn )乐意程序维(wéi )护(🎆)旧系统都愿(🐗)意(🍤)去(⛄)做新(🦗)的这种问题(tí )怎末可以解决
有(😤)时候只不(bú )过我(wǒ )们没(💯)法提(🙎)出(chū )来(🧣)解(jiě )决方法但至多这些个问题让上面的大佬看到了就达到(🗾)(dào )一定(dìng )目的了(le )一位百(🆓)度员工其实(shí )相(xiàng )对于(yú(😔) )百(💂)度历(⛴)史上的管理层陆奇(qí )表现出来出前所未有的(⌛)(de )强(🥫)烈的(de )坦率和不回避
过去(✡)这在(🎰)(zài )百(🖖)度是不可想象中的
这在百度内(🤢)(nèi )部带走(zǒu )了一种印象一名普通员工想同COO陆(lù )奇联系有时比同(🤦)总监级(🔤)管理者(zhě )交流更太容易放到其余大公司(📡)这(🌈)是个奇怪(guài )的现象(xiàng )
这让人想起(qǐ )了腾(🖥)讯创始人马化腾(téng )知乎用户和菜头分(😳)享过一(🍙)件事腾讯的产(🕎)品(🎰)线(📌)上有1700多(🔜)个产品他参与其中的(🗃)蛮数量和(🕜)他回信商讨产(🦐)(chǎn )品问(✡)题相当祝生活基本(běn )上(🏏)那(nà )是一个PM和(🎰)另一(🎭)个PM之间(😃)的切(⤴)磋切磋如(rú(🤾) )果他被你的(🌠)做法极大(dà )激荡(🕋)Pony会立刻把(😕)邮件升级(📐)拖一堆(🚾)VPGM从里面(mià(🧦)n )出来带动(dòng )事情行进(jìn )
陆(🥀)奇也会直接发(fā )基(😙)层员工发邮箱他讨论问(🎏)题的邮件趁(👜)(chèn )机发(🚝)觉刻意隐藏(🛢)在百度的产(❓)品制度和运(👘)(yùn )转细(🌳)节(🎣)中的隐疾毕竟(🔬)害怕(🌅)管理层不解释年轻用户的(de )需求他一天玩各种App匿名试用手机百度邀请在(🔰)(zài )百度内网中先发(😣)表(🧔)见解(🕝)的员工(🕶)单聊
在(zà(🐟)i )最(🏧)近的一(⚫)次(cì )新风会上陆奇期(😊)刊等级(🕠)半个(gè )公司集团战略巳(sì )经(🍥)都差不(🏟)多理顺了但要做的仍很多
3换了司机的高速(💼)列(liè )车
过去几年搜索广告(🤯)在(💰)养肥了(💲)百度的同(🦇)时(shí )也(🐁)(yě )抹(👠)杀(shā )掉了这(🏴)家(💠)百度的敏感度和锐气陆奇给百度新(📭)找(zhǎo )的路子是像(xiàng )Google一样剪切粘贴出一个都属于自(🛃)己(💙)的(🍢)AI时代的安卓逃掉过(guò )度依赖广告的广告(🐄)盈利模式(shì )在这套思(✳)(sī )路里DuerOS和(🈹)Apollo是有用(yòng )的落(🐂)地之前出口
在2018年的CES大会上(👉)陆奇半带(dài )欣慰地称百度(🚼)AI尤其是Apollo的发展体现了中(🐸)国(🗓)速度但接下来(🏣)人们(men )打(🐙)听一下的是高(gāo )速行驶的到百度在突然换了(le )司机后会不会(huì )脱轨(😇)
在百度(🥩)历史上(🥛)产品(🤴)或业(😥)务而(❤)且(qiě )负责(🗺)人(rén )离职(zhí )后而激(jī )起(🗄)浪(làng )花的事时有发生了(le )什(🎠)么
如今(jīn )指(😟)挥棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平(pí(💥)ng )衡(héng )新领导(🎥)班子的权力包(🥟)括把陆奇(✏)开(kāi )了头的(de )变革(gé(🌼) )再继续(🍊)下去
参照(🌸)李(😢)彦宏在内部邮件中(🏔)的规(😏)划以往陆奇(😎)亲自跑带的两(🏻)块(🔮)核(hé(🐠) )心的AI业务智(🕗)能驾驶事(shì )业群组IDG总经理李震宇(🌭)(yǔ )日后(⚫)投(📘)向张亚勤领导报告(gào )景鲲升任(🛏)智(👵)(zhì )能生活事业群组SLG总(👋)经(jīng )理未来(lái )一段时间(🥩)里(lǐ(🐺) )真接向李彦宏(🍆)(hóng )领导报告百度也(💞)许(🥈)不(🤵)会会(🥦)出现第(✨)二个陆奇这样的角色如今要(🐯)注(🔷)意精力放(🚼)进百度Feed流(🖖)上的李彦宏恐怕会(🎴)为智能生活事业群组再寻(🙁)找风一位高层汇报者
值(🖨)得(🖋)注意的是上述事项内部邮(💦)件中达到三(sān )分(👧)之一的篇幅都比较复(fù )杂到王(⏮)(wáng )海(🛁)(hǎ(📂)i )峰这次什(🐹)么(💲)变化后此前职务AI技术平台体系AIG总负(🤘)责人的(🌋)王海峰(fēng )被任命(🚥)百(bǎi )度公司高级副总裁
依据(jù )什(🤐)(shí )么百度的(de )官(👣)方信王(💁)海峰2010年一并加(📼)(jiā )入(rù )百(😻)度几乎在同一时间为公司创建(☔)角色了自然语言处理(👄)部互联网数据研发部推荐引擎和个性化选(🥣)择部多媒(🍉)体播(🏒)放(🌎)部(🌖)图片搜索(📰)部(😶)语音技术(🤸)部等并曾担(dān )任搜索(suǒ )公司副总经理
在2017年3月吴(wú )恩达因派系斗争远远离开百度(🍝)后王海峰(🤝)刚(🥝)接手(💛)了(🏝)吴恩达(🕐)此(🎮)前(⚡)专门负责的(🍸)百(🔥)度研究院下一界AIG总(zǒng )负责人同时(shí )境界突破为(wéi )Estaff成员而被可(kě )以表(biǎo )示(🈺)(shì )百(bǎi )度AI派(🆔)系上一波斗争中(🎉)的赢家
一位(😲)百度内(💯)部人士(shì )对36氪明说(🙆)(shuō )王海峰你们负责的AIG与(🙋)景鲲专门负(😑)责的DuerOS之前(⏱)的关(👃)系(🕑)是前者提供底(🎙)层技术后者(🎤)共(🐯)同负责(🏪)落地后到产(🍌)品并可以使(🏊)用前者的(de )数据(⏪)但两(💉)个部门(mén )在长期(qī )合作的同时也(🐚)修(🕎)真者的存(🤝)在博(🆚)弈AIG也在绝对(duì )机(😾)密研发自己(jǐ )的硬件机(😌)器人产品
陆奇离(❗)开(🤸)后AllinAI的百度依(yī )旧是(✌)是需(🐒)要一位有(♈)能力(lì )禁锢几块AI业务(wù )避免(🏩)内斗不断的管理(lǐ(😡) )者但(🍹)这个人会不会又(🧞)出现从(cóng )哪里来(🎄)全(📛)是个未知数
陆奇退任百度(👖)总裁和(hé )COO的(⭕)消息(🐖)公(gōng )告后百度今晚美股开(🎥)盘价格股(🍆)价即暴跌约7
再强势加(jiā )盟来一(yī )位陆(lù )奇也会被斗走一(yī )位百度员工对未来的确(🌉)积极乐观怀(👆)疑就算跑(pǎo )来(🍒)也招不(➖)来人
陆奇(qí )贡献的486天像鲶鱼(🙃)一样给(gěi )了百度(📡)新的刺激但(🛥)百度看(kàn )来却(🚦)没(méi )给这(zhè )些外来的革命者充足的利用(yòng )
猜你喜欢