有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(👴)哪(♓)些日剧让你眼(📝)前一亮
日(rì )剧(jù(📴) )很很厉害(🤩)的一(📿)点是能深挖人(rén )性(🐃)探讨普(🖱)通人的喜怒哀(āi )乐
1海王
导演胜者即是(shì )正义金(⚪)子文纪土(🤦)井裕泰石井康晴
演的暗金丑岛君(jun1 )新垣结衣星野(yě )源大谷(gǔ )亮(🧛)平
看点食草(♋)工科男呆萌美少女(nǚ )实验(🐈)的方法契约(🔯)婚姻(🏮)的也非常有趣单(🤯)身狗被散了很多(⛪)狗粮新垣结(jié(✈) )衣根本就(jiù(🖇) )是太萌片尾舞蹈太(🌨)逗了
2海(hǎi )王
导演(yǎn )海(🎡)王福泽克雄棚泽孝义田中健太
古装电影(yǐng )堺雅人上户彩香川照(🍹)之
看点(🕠)跟啪(pā )啪(🌱)啪一样霓虹人(rén )比较喜欢前戏十足然后在一瞬间再次爆(bào )发(fā )每集前30分钟都(💢)无比压抑剧情一环扣(🐊)一环紧张到不行到结果十几(jǐ )分钟热血励志形(xíng )状(zhuàng )怪异打着鸡血(xuè )堺(🈲)(jiè(🖕) )雅人香川照之等(děng )许多优质叔(⛰)出演电(🚟)(diàn )影的银(🏞)(yín )行家们气(qì )质不(bú )凡最后大结局反正(zhèng )挺要什么不是现实的BOSS们(men )相互妥协炮灰的仅有少(⏩)年热血小(xiǎo )喽(lou )啰
3逃避虽可(💷)耻但有用
导演松(🛳)冈锭司(sī )山(🥜)下敦(👫)弘及川拓郎
主(🚒)(zhǔ )演(yǎ(🤐)n )小林薰须(🌯)藤理彩(cǎi )田畑智(zhì )子
看点在每个(🔕)深(shēn )夜边缘人(rén )被(🚖)(bè(❔)i )美食彻底治愈即便是(🚳)(shì )普(🏗)通人获得依旧(jiù(🐘) )有(🏢)故事台词如散文(🚔)版优(yō(🍣)u )美(mě(⭐)i )动人小林薰大叔气质(zhì )浓烈
4半泽直树
导演(😠)石川淳一城宝(👚)秀则西(👹)坂瑞城编剧古(gǔ )泽良太(🐃)
演的堺雅人新(🧀)垣结衣冈(gāng )田将生(shēng )
看点毒舌大叔和呆(🧘)萌少女组(🍔)合最好搭配还挺好(👍)玩吉高由里子贱萌(méng )怪新垣结衣正义感十(☝)足且乖诉讼中的(de )笑点很多却能直接导(dǎo )致人陷(🚁)入深思末(mò )凉子御姐范真棒熟透(🤠)的(de )水蜜桃
5深(🍬)夜食(🦌)堂
导演(🚎)山口雅俊川村泰祐
主(zhǔ )演山田(🤟)孝(xià(⛩)o )之片濑那奈矢部享佑
看点从高(👛)(gāo )利贷角(jiǎo )度看计划理财(cá(📼)i )的重(🛩)要性欲望(wàng )是把刀能伤(💤)人也能伤己连高(gāo )利贷也(🙂)能拍得热血街灯还真啧(🌗)
小(💰)米10涨(🎱)价后销量却(🏸)很(🚛)好是因为以(yǐ )前太便(💭)
大米白面(miàn )天(🉑)天吃也得腻换个口味十年前(qián )有人说(🔈)腾讯和阿(👅)里抵不上一个百(⛴)度
百度未一跃(🔃)而(👴)起(👡)陆奇(🥉)已(📋)(yǐ )离(🐵)场后进入到百度486天后工(♎)作狂(⏫)陆奇只不过个人和家庭的原因由李彦宏在5月18日下午发出(chū )的内部邮件中(👱)下(⭐)达(🆔)命令(lìng )从今年(nián )7月起不再一职百(🤦)度(🚤)集(jí )团总裁兼首席运营官
这位李彦(🍊)宏亲自来从(cóng )硅谷这边请慰籍着百度转型厚望的明(míng )星(xīng )职业经理人(👹)在百度AllinAI大战(🙁)略(🈁)拐(🧡)向中途倒是(🚶)在公司(🎱)内外也打胜了个(gè(🈷) )人(🦋)(rén )口(🌊)(kǒu )碑的(🌸)时(🍘)刻(kè )突然之间取走对百(bǎ(🈵)i )度实(shí(➿) )际业务的管理权
虽(💪)说李彦宏称(Ⓜ)陆奇将(🦉)(jiā(🥊)ng )再任职(zhí )集团(🔠)公司的(😵)副董事长(zhǎng )以(😟)这个身份一(💓)直送(sòng )回(👹)百(🎲)度但很(🛶)(hěn )多这更像是越描越黑
百度员(💖)工(💥)的(🈳)群早就(😶)炸开觉着(🍘)副董事(shì )长那是个虚职先缓(🐦)存(cún )一下(xià )下(📖)一步就(🔈)走(📀)了
虚(🚢)职的分析不虚从百(🐆)度新的管理(🐂)班(💵)子(🌖)和权力架构不不自然出(chū )去陆奇取回了全都(🧝)(dōu )所有的权(quán )力
据百度(⤴)内部邮件(jiàn )百(🤾)度主(zhǔ )要(😯)业务部门负责人(📻)张亚勤向海龙(lóng )王海峰(🧔)(fēng )朱光等人将(🌉)再向(xiàng )李(lǐ(🐅) )彦宏(🚐)做了(🔱)汇报(bào )李彦宏(⬇)在5月(yuè )18日的内部邮(📂)件中同时宣布王海(🏓)(hǎi )峰(📨)成功进(🌀)阶为百(🍣)(bǎi )度公司高级副总裁并再继续(🆔)职务AI技术平台体系(xì )AIG总负(🎬)责人(💬)(rén )况(🌒)且(📰)AI的两大事业群(👦)智能驾驶事业群(qún )组IDG总经理李震宇(🥎)投向张亚勤如(rú )实汇报景(jǐng )鲲将(💿)一职智(zhì )能生(🚻)活(💏)事业群(🔸)组SLG总经理(☔)一职未(✴)来(🎰)一(🚩)(yī )段时(shí(🍙) )间里直接(jiē )向(📧)李彦(💅)宏(hóng )汇报(bà(♿)o )情况
到现在为止张(🚸)亚勤向海(🐜)龙(📬)王海峰(fēng )朱(🐯)(zhū )光均向陆奇领导报(🤲)告且陆奇最最看重的(de )两(liǎng )项AI业(⛰)务的(de )出(😷)口智能(néng )生活事业群组SLG和智能驾驶(shǐ )事(😏)业(🦔)群组IDG均(🕝)由(yóu )陆奇真接亲自挂帅任总经理正(🤞)因如此职业经理(lǐ )人(rén )陆奇被如果说是少见的除开李彦宏外居(👴)然还能在百(🔣)度(dù )总帅(shuà(🐗)i )大权(quán )的人(🥉)
此行人事(🐊)变动并不(bú(👣) )代(🌓)表百(🐰)度的(🌏)(de )直(zhí )接掌舵权(🚺)恢复又回到李彦(🍞)宏手上(shàng )后者而且在移动端时代对(⛪)公司战略可以(⛑)确定的游移(⛱)不定(dìng )在(🎁)管理能力上令一些内部员(🚊)(yuán )工失去了信心(💪)
与此同时陆奇出任而成(🚧)型的(de )李(😱)彦宏陆奇(✴)马东(🧣)敏的三(🧠)角权力(🗡)结构(📐)李彦宏主抓信(🏤)息流广(💧)告(gào )业务陆奇总统(🌂)领通盘业务(wù(🦒) )尤其是AI李(lǐ )彦(💪)宏夫人马东敏抓(zhuā )投资什(⤵)么在表面上(shàng )看来比较稳定地保留了(le )一年多然(🔳)后完全(quán )崩(〰)坍
陆奇在(zài )百度掌权的四(🗄)百多天里百度的(de )股(🌊)(gǔ )价比起(🤘)他(🆕)入职时(📘)之(zhī )初修为提升了将近60但百(👰)度与阿里腾(🕗)讯市(🤠)值(zhí(🍥) )依然差出一个数(😓)量级(🏻)与(yǔ(💅) )今日头条的竞争远未(🍸)结束(💢)后随着陆(😵)奇的离去百度(🌖)下重注的AllinAI战略更是(💜)前路渺(miǎo )茫
1举刀的陆(🈵)奇(🛡)和(📡)百度的斗争(🎸)
陆奇(qí )慢慢退出百度的消息(😹)公(gōng )元前16世纪(jì(🔃) )在4月(👶)底再到(🕸)脉脉(mò )曝出(🌼)(chū )消息一团团时陆奇本人(💮)还(hái )在参加上海(💧)车展外表(🕐)看来精神焕(🏞)发甚至(👨)于他刚刚开放(🗿)了新一期新(📼)风(🎉)会的(💂)考试报名这是(👼)陆(🐏)奇创始的(💓)(de )不定期检查跟百度员工继续(xù )讨论公司方向和业(⌚)(yè )务的内部会议(🏦)
这些都让百度(🍘)(dù(🐢) )基层员(🚪)工对(🔲)此那(💸)两个爆料十分不(bú )屑甚至还怀(❔)疑是竞争对手蓄意释(shì )放出(🎱)谣言在百(💓)度能发财报前(qiá(🚼)n )一日拉低百度(🍕)股价
李彦宏今天(📉)的内部信难比登(🥞)天一枚(méi )炸(🧖)弹(📐)感觉公(gō(⛸)ng )司(🥤)刚稍微有点垂死(sǐ )还得(✨)不行呀一位百度员工对36氪说
一位百度内(📼)部知(zhī )情人士对36氪谈起(🕘)(qǐ )过(㊗)陆奇的(de )离职与同(💦)百度搜索系高管的政治斗争无关上列人士称(chē(💿)ng )陆奇曾对百度搜索部门可以表示就是为了百(🌿)度的名声估(💱)计(jì )坚定的杀掉特定(dìng )垂直行业的(🧜)竞价排名广(guǎng )告这应(🚽)该不(🐇)会有(yǒu )什么东西(👢)太(tà(👀)i )大问(🎄)题只(💷)会有收入(🏧)上的影响但陆奇的(🕸)主张(zhā(🔶)ng )遇到了四位百度(🚢)(dù )高管的联合(🎵)抵制(zhì(🚪) )终于(😫)的结果(🤖)是陆奇(qí )慢慢退出(chū )百度的权力核心(xīn )
3月份百度刚情况了(🍱)一次人事变动李(🥢)叫兽百度贴吧事业部总经(🧦)(jīng )理胡玥(🚯)百度(⏳)地(🍃)图事(🐏)业部总经理(lǐ )李东旻搜索广告高级总监鲁鹏(🍲)俊内容(róng )服务平(píng )台总(👳)经(⏬)理屠静等多(🤣)位中层员(yuá(🍼)n )工离职
最近的传(🍘)言(🎢)是百(bǎi )度多年的现金流基础大搜索(🎖)(suǒ )业务(🚻)负(😅)责人向海龙在场的(de )不少百(bǎi )度核(⛰)心业务管理者毕竟(🌵)(jìng )并没有(🍪)受重视一定要拿到资源(yuán )有(yǒu )离职意向(xiàng )
重新回顾陆奇(qí(⬜) )直接进入百度之初(🥄)百度还陷在200亿投入O2O大战(🍞)的泥潭转型AI战(zhàn )略尚就没清晰的(de )思路股价一度降至161欧元滑下到BAT阵营的边缘
陆奇直接进(🚉)入百度(🚦)后正式确立(lì )的战略是(🔬)Allin人(🌅)工智能做Feed流(📣)的战略主航道按照手机百度(dù )重(chó(💞)ng )现移动搜索的地位并攻占内(🥚)容市(🗼)场这些看(👸)重百度百科(♈)百度(dù )地图百度(🚻)账(📌)号这类优势(㊗)业务
渐渐(🦕)而去的(de )是以医疗事(shì )业(🚑)部为首的大举(jǔ(😕) )进(jìn )犯被裁撤与(🔐)AI核(🙋)心战略(🦍)没什么(🥩)关(🗡)系的(de )不(bú )能贡献足够利润的部门(🕙)都遭(zāo )遇考(🏂)核和(hé )裁(cái )撤说(🤣)是这与(🚌)马东敏(🚞)的思路(🏘)完美契合举刀是媒体对陆奇之于(yú )百(bǎi )度业(📢)务的(⬇)评价
今天(tiān )慢(🚷)慢退出权(🐹)力核心的人成了陆奇(🎐)本人
他把别人(📺)都斗走了然后(hòu )再自己走了一位(wèi )逼近百度的人士赞叹
2陆(lù )奇和百度的(de )文化(🎪)
2017年1月陆奇组建(⛹)百度(dù )的第一(✂)场媒(🥔)体沟(🔆)(gōu )通会(🦊)上(🐜)李(🍁)彦宏向(🥍)外界(🔑)详细介(🚰)绍陆奇
在(😽)百度内部(🐻)有很(🔈)(hěn )多(🙍)关(🍁)於(yú )陆(lù )奇的传言比如说(shuō(🧗) )他工(🎼)作(🔟)站了起来像(xià(👸)ng )台机器每(🌂)隔(🗄)一天(tiān )只睡4个小时两点一线在公(👠)司和长(zhǎ(🗓)ng )期性(xì(💢)ng )下榻(📊)的酒店间穿行(háng )又例如他做事(🎨)亲(㊙)力(🙋)亲(qīn )为相(🕎)(xià(🐆)ng )当(🌾)透(⛰)测(🥥)哪(🎮)怕(🏭)重(🙏)新(🔉)啊(🍦)设计了全公司的(de )周报(🏨)风格统一好第一段(🎄)写什么第二(🌲)段(👋)写什么他(🥞)也会解除基层员工再(💞)邮箱(🚱)他再讨论问题(🌻)的邮件
这(zhè )为(📠)陆(🏧)奇赢(🍱)得了(le )口碑
但令陆奇在内部我(📆)得到认(👯)可(kě )的(🥛)是他借着再造百度企(🗂)业(yè )文化(🐔)的(🐮)努(nǔ )力特别是打破百度网页从基层到高层管理者(👧)交流沟通阻塞住(🗣)的顽疾
不(bú )久(🌸)前百度内部的官(guān )僚作风人事斗争和个别(bié )管理层(céng )的(de )私(🏴)心一(🍞)度被可以(yǐ )表示一家巨(👋)头(tóu )企业(🔲)文(wé(🔥)n )化中的(de )顽疾
不过Robin很厌(yà(🔎)n )恶官僚不(🐺)过他又比较(😪)好(🌰)适当放(♈)权于(🗯)外边的这些(🙏)人边沿的那(🍠)些人又跟(🧓)他也(👜)(yě )不是(shì )一条心也很胡弄他即(⏯)(jí )便他(💇)们(men )很清(qīng )楚什么(me )是(🎽)对公司必要的(de )但的确如(🤠)(rú(🌽) )此(⏮)关心(xīn )只在(zà(📖)i )乎(hū )做的事有没往上汇报的时候好看点(diǎn )逼着基层员工挑(🏦)活(🆖)干
中高层管理(🌐)者的这(zhè )样(yàng )的偏好(📼)结(jié )果会反应在绩效评定上一(😍)名内(nèi )部人士对36氪可以表示症结应该(🌑)(gāi )是(shì(🛺) )只考(kǎo )虑(🐏)到KPI实在不行(🥎)(háng )你我(⏫)以为以百(😛)度的技术连不赚钱的垃圾广告帖都灭不(🥚)了他们(🌟)都(🕹)清楚只不过不(bú )安(ān )排(pái )好人力去整治(➰)
以内种(zhǒng )种除(🆘)了魏泽西事(🦖)件狂暴后(hò(⛎)u )百度的措手不及让(🎬)(ràng )李彦宏看(🕙)起来(👉)好(😀)像像个高居高层又非(🤙)常好蒙蔽的CEO
一(🚊)(yī )种观点(😥)是这也和(♍)Robin个人的性(🎥)格(👿)或者(zhě )他是个重感情的好人是个(🚐)是个的(👆)技术男(nán )但他根本(🏯)不不算个(📷)杰出(🚀)的的管理者(🙂)特别(bié )是要羽(🏖)翼未丰百度这(zhè )艘巳经有(yǒu )5万员工的大(🥒)船(chuán )
这那就是陆奇初入百度(dù )遇到(🚲)的(😶)状(🕘)况管理层最(zuì )看重私利势(shì )力盘根错(cuò )节(jiē )基层的的问(wèn )题和意(yì )见反馈不(bú )了高(gāo )层
因(🥇)此(📺)陆奇(qí(📢) )开设了(🍪)新风向沟通交流会这(🌓)是(shì )一个定期跟员工(gōng )交流(liú )的讨论会制度每(měi )次来开一个半小(xiǎo )时陆(✒)奇(🏁)会请帖(tiē(💕) )一位业(🐾)(yè )务线大佬亲自出面并在百度内(👙)网和新风会你(🥖)(nǐ )的留言(📳)区选出最受(🍪)员工关注的问题在会上直接反驳
提(tí )问可能很刺耳(🚲)例(😅)如就曾有员(yuán )工一点也不(🐙)客气的(🍖)问陆奇为么(⏩)百度的产品(🏿)都中(🈺)规中距江湖(🙇)之远是对员工更加不好算和亲身的(de )体验的问(wèn )题做一个新(😝)系(🎸)统和(🎄)程序维护一个(🤡)旧系统这对个人境界突(🚉)破的价值几乎不一样(yà(👛)ng )这(🃏)倒(🔏)致就没(méi )人很乐意程序维护旧(jiù )系(👫)统都愿意去做(🍲)新的这种问题怎末可以解决
有时候(hòu )只不过(🎀)我(🗞)们没法提出(🐫)来解决方(fāng )法但至多这(zhè )些个问题让上面(miàn )的大佬(⚽)看到(🈁)了(le )就达到一定(dìng )目(mù )的了一位百度员工其(🕡)实(shí )相对于(😑)百度历(🐥)史(🍧)上(shàng )的管(🛶)理层陆奇表现出(✖)来出前(😻)所未有的强烈的坦(🍉)率和不回(huí )避(bì )
过去这在百度(🛫)是不可想象(💦)中的
这在百度(🀄)内部带(📢)走了一种印象(xiàng )一名普通员工(gōng )想同COO陆奇联(lián )系有时比同总监级管理者交流更太容易放到其余大公司这(zhè )是个奇(🔶)怪的(de )现象
这(🍊)让(🤣)人想(🏎)起(qǐ )了腾讯(xù(🤩)n )创始人(rén )马化腾知乎用户和菜(🐹)头(tó(🔋)u )分享过一(➡)件事(shì )腾讯(xù(🥀)n )的产品线上(♏)有1700多个(🙋)产品他参与其中的(⏯)蛮(mán )数量(🚍)和他回信(🎂)商讨产品问题相当祝生活(👛)基本上那是一个PM和(hé )另一个(👝)PM之间的(🏠)切磋切磋如(rú )果他(💼)被你的做法极大激(🌐)荡(dàng )Pony会立刻(💰)把邮件升级拖一堆VPGM从里面出来带(🆗)动事情行(🈴)进
陆奇也会直接发基(🕐)层员(yuán )工(gōng )发(🍲)邮箱他讨论问题(tí )的(🗺)邮(yó(📔)u )件趁(🌦)机发觉刻意隐藏在(👅)百度的(🚤)产品制度和运转细节(jiē )中的隐(💢)疾毕竟害怕管理层不(🌝)解释年(📒)(nián )轻(🚟)用户(🥚)的需求他一天玩(🤠)各(gè )种App匿名(míng )试用手(🎅)机百度邀请在百度内网中(🏆)先发(fā )表(💁)见(jiàn )解(🕔)的员工单聊
在最近的一次新风会上(shàng )陆(💗)奇(qí )期刊等级半个公(📇)司集团战略巳经都(🦆)差不多(duō )理顺(⛩)了(le )但要(🎲)做的仍很多
3换了(⛩)司(👿)机(🏕)的高速列车(chē )
过去几年搜索广告在(🧣)养肥了百(🐈)度(🌁)的同时也抹杀掉了这家(🕡)百(🛀)度(🐕)的(de )敏感度和锐气陆奇给百(bǎ(🐁)i )度新找的路子是像Google一样剪切粘贴(tiē(🍜) )出一个都属于自(🐦)己的AI时代(dài )的安卓逃掉(dià(🛂)o )过度依(🚧)赖广告的广告盈利模式在这套思路里DuerOS和Apollo是(shì )有用的落地(dì )之前出(🎩)(chū(💡) )口(🔌)(kǒu )
在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称(chēng )百度AI尤其是Apollo的发(fā )展体现了(le )中国(📨)速度但接下来人们打(🎨)听(tīng )一(📯)(yī )下(❓)的是高(🎂)速行驶的到百度在突(👜)然换了(le )司机后会不会脱轨
在百度历史上产(chǎn )品(🐔)或业务(📣)而且(🏂)负(fù )责人离(🔀)职(zhí )后而激起浪花的事时有发(fā )生了什么
如今指(🎊)挥棒又返回到李彦宏手(shǒu )中李彦宏仍旧必须平衡新领导班(🏉)子的权力包(🤜)括(😫)把(👟)陆奇开了头的变革再(🔝)继续下去
参(😓)照李彦(🦎)宏(🌄)在内部邮件中(zhōng )的规(🎆)划以往陆奇亲自跑带(🐈)的两块(🕚)(kuài )核心的AI业务智能驾驶事业群组(zǔ(😘) )IDG总(🕦)经理李震(🥗)宇日后投向(🏦)(xià(🔒)ng )张(🏟)亚勤领导报告景(🔨)鲲升任(rèn )智能(😫)生活事业群组SLG总经理未来一段时间(jiān )里(🕠)真接向李彦宏领导报告百度(🛶)也许不(🕤)会会出(🐍)现第二个(🔕)陆奇(🔰)这(🚫)样的角色(📢)如今要(🛂)注意精力放进百(🚺)度Feed流上的(de )李(lǐ )彦宏恐怕会为智(🥎)能生活(🙀)事(😗)(shì )业(❗)群组再寻找风一位高层汇报(bào )者
值得注(zhù )意(🐽)的是(shì )上(shàng )述(shù )事项内(💮)部邮件中达到(dào )三分之一的(🎲)篇幅都(🍺)比较复杂到王海峰这次什么变化后此前职务AI技术平台体(🛄)系(📿)(xì )AIG总负责人的王海峰被任(🦗)命(♋)百度(🕢)(dù )公司高级(💪)副总裁
依据什么百度的官方信王海峰2010年(👿)一并(bìng )加入(🤮)百度几乎在(🌛)同一时间(🏇)为公(🥩)司(sī )创建角色了自然语言处理(💂)部互(🕉)联(lián )网数(🛂)(shù )据研发(💸)部推荐引擎和个性化选择部(bù )多媒体播放部图(🤞)片(🍕)搜索部语音技术(📕)部等并(🔈)曾(céng )担(🅾)任搜索公(🌓)司副总经理(lǐ )
在(zài )2017年(nián )3月(🛂)吴恩(ēn )达(🖨)因(yī(😍)n )派系斗(🍩)争远远离开(kāi )百度(🚟)后(🔹)王海峰刚接手了(👷)吴恩达(🕞)此前专门负责(zé )的百度研究院下一界AIG总负责人同(tó(🌲)ng )时(📊)境界突破为Estaff成员而被可以表示百度AI派(🈵)系上一(✍)波斗争(zhēng )中的(📠)(de )赢家(🎂)
一(⚾)位百度内部人士(🎅)对36氪明说王海峰你(nǐ )们负责的AIG与景鲲专(🐖)门负(fù )责的DuerOS之(🦃)前的关系是前者(🛋)提(tí )供底层(🔙)技(jì )术后(hòu )者(zhě )共(📞)同负责落地后到产品并可(😩)以使(shǐ )用前者的(🥐)数(🤭)据但(dàn )两个(🤡)部门在长期合作的同时(shí )也(⚡)修真(🕘)者的存在博弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件机(🍄)器(qì(🌞) )人(ré(🐫)n )产品
陆奇离开后AllinAI的百(🌼)度依旧是是需要一(yī )位有(🍷)(yǒ(🏎)u )能(🚢)力禁锢(📪)(gù(😇) )几(jǐ )块(kuài )AI业务避(🚿)(bì )免内斗不断的管理(🆕)者但这(⏲)个(gè(🕴) )人(🛩)会不会又出现从(👆)(cóng )哪里来全(🗞)是个未知(⚪)数(🌺)
陆奇退任百度总裁和(🏳)COO的消(🐏)息公告后百度今晚(🎆)美股(gǔ )开盘价格(gé )股(gǔ )价即(jí )暴跌约7
再(zài )强势(👱)加(jiā )盟来一位陆(🏞)奇(🖇)(qí )也会被斗走一位百(⛄)度员工对未来的确积极(📵)乐(☝)观怀疑就算跑来(lái )也招不来人
陆奇贡献的(🌬)486天(👳)像鲶鱼一样给了百度新的刺激但百(bǎ(🙃)i )度看来却(què )没给这些外(🧜)来的革命者(⛹)(zhě )充足的利用
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